Володин спросил мнение саратовцев о выплате компенсации за неиспользованный отпуск ежегодно
Большинство подписчиков спикера поддержали инициативу
Георгий Корнилов | 02 Ноября, 2025 11:01
В настоящее время работник, который не отгулял в течение года положенный оплачиваемый отпуск, имеет право на денежную компенсацию, но только при увольнении. Работодатель в последний день исполнения сотрудником трудовых обязанностей обязан произвести с ним окончательный расчет, выплатив в том числе и все пропущенные отпускные.
Сегодня, 2 ноября, председатель Госдумы РФ Вячеслав Володин в своих социальных сетях запустил опрос, в котором предложил подписчикам выразить свое мнение об изменении сложившегося порядка. В частности спикер поинтересовался, что граждане думают о возможности получать денежную компенсацию за неиспользованные дни отпуска по итогам календарного года.
Большинство подписчиков Вячеслава Володина высказываются в поддержку инициативы - 90%. Остальные голоса разделились поровну между теми, кто против нововведений и за сохранение действующей системы, и теми, кому все равно.
Противники опасаются, что новый подход может мотивировать работодателей на отказ сотрудникам в предоставлении отпусков, вынуждая трудиться добровольно-принудительно круглогодично.
«Отпуск обязательно надо предоставлять. Денежной компенсацией выгорание эмоциональное не поправишь», - уверена Татьяна.
Сторонники инициативы подчеркивают, что в любой организации составляется график отпусков, в соответствии с которым сотрудники отправляются отдыхать. Но случаются ситуации, когда кто-то не смог воспользоваться в текущем году своим законным правом. И в этой ситуации компенсация станет для него приятным бонусом.
Однако многие пользователи соцсетей признаются - уже и так давно забыли, что такое отпуск. И даже на больничном приходится решать рабочие вопросы.
